Concluída

Regulamento do Núcleo de Estudos Afro-Brasileiros e Indígenas (NEABI) do IFTM

Minuta de revisão do Regulamento do Núcleo de Estudos Afro-Brasileiros e Indígenas - NEABI do IFTM.

Trabalho realizado por comissão composta pelos seguintes membros:

1ª composição:

Nome

Cargo

Função

Patrícia Campos Pereira Pedagoga Presidente

Daniel Trevisan Samways

Professor EBTT

Membro

Dickson Duarte Pires

Professor EBTT

Membro

Elia Cristina Alves dos Santos

Técnica em Assuntos Educacionais

Membro

Gleisson Marques Gonçalves Costa

Assistente em Administração

Membro

Joselene Elias de Oliveira

Professora EBTT

Membro

Leonardo Rocha

Professor EBTT

Membro

Lorena Costa Vasconcelos

Tec. Assuntos Educacionais 

Membro

Márcia Moreira Custódio

Professora EBTT

Membro

Renata Marques dos Santos

Professor EBTT

Membro

Ruy Aguiar de Souza Júnior

Professor EBTT

Membro

Talita Lucas Belizário de

Oliveira

Técnica de

Laboratório

Membro

 

2ª composição:

Nome

Cargo

Função

Patrícia Campos Pereira

Pedagoga

Presidente

Daniel Trevisan Samways

Professor EBTT

Membro

Marina Alvarenga Franco

Técnica em Secretariado

Membro

Elia Cristina Alves dos Santos

Técnica em Assuntos Educacionais

Membro

Flávio Caldeira Silva

Professor EBTT

Membro

Cristiane Corrêa Resende

Professora EBTT

Membro

Joselene Elias de Oliveira

Professora EBTT

Membro

Bruno Ricardo Vasconcelos

Professor EBTT

Membro

Carlos André Silva Júnior

Professor EBTT

Membro

Fabrício Gomes Peixoto

Professor EBTT

Membro

Patrícia Paes Leme Alberto Oliveira Silva

Professora EBTT

Membro

Roberta Daiane Ribeiro

Tecnóloga/formação

Membro

Wellington José Custódio dos Santos

Professor EBTT

Membro

Responsável:
 REITORIA\PRO-REITORIA DE ENSINO\DIRETORIA DE ENSINO\COORDENAÇÃO DE AÇÕES INCLUSIVAS E DE DIVERSIDADE
Cronograma:
 Concluída a partir de 19/05/2022 até 05/06/2022
Participantes:
  Técnicos Administrativos , Estudantes , Docentes , Comunidade  Ver detalhes dos participantes

Conteúdo

33
  1. Incentivar e viabilizar a divulgação das ações, estudos, conteúdos (textos, artigos, monografias, dissertações, teses e vídeos) e propostas do núcleo como suporte para o trabalho docente, sobretudo por meio do site e outros canais de comunicação da instituição, relacionadas especificamente ao estudo das questões étnico-raciais.

Contribuições

Ana Araujo
22/05/2022 15:18

Acrescentar:

- Propor a elaboração de regulamentos, programas e e ações para institucionalizar práticas de combate ao racismo na sociedade e no IFTM; 

- Promover a articulação entre os estudos para uma educação antirracista e o campo da educação a partir da capacitação da comunidade acadêmica a fim de superar a desigualdade, a violência e a discriminação racial no âmbito do IFTM; 

- Assessorar o desenvolvimento de estratégias que garantam a permanência escolar de estudantes negros e indígenas que são constrangidos e discriminados por sua origem racial em diferentes contextos sociais;  

- Criar, fomentar, organizar e apoiar ações no âmbito do IFTM para sensibilização sobre situações de racismo decorrentes das questões da étnicas que devam ser denunciadas e os meios, canais e procedimentos para efetivação dessas denúncias;  

- Atuar na identificação, prevenção e no combate às diferentes formas de violência racial; 

- Incentivar a participação de pessoas negras e indígenas no campo das ciências, demais formas de conhecimento e das carreiras 
acadêmicas;  

- Articular ações em conjunto com os movimentos e organizações afrobrasileiras e indígenas, bem como artísticas e culturais para a promoção das demandas relacionadas aos povos originários, tradicionais e pessoas negras e indígenas;

- Incentivar e apoiar a promoção de políticas públicas no âmbito do IFTM que visem a equidade racial;

- Assessorar e acompanhar a implementação das políticas de permanência estudantil na relação com as políticas de cotas de ingresso no IFTM.