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Programa Capacitação 4.0 da Unidade EMBRAPII do IFTM promove segunda edição do evento “Desvendando os Segredos do Processo Seletivo”

Atividade online contou com a presença da especialista em RH Marcela Freitas e promoveu vivências práticas com estudantes de diversos campi
Publicado em 04/06/2025 14:40 Atualizado em 04/06/2025 14:47
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Print de tela da segunda edição do evento Desvendando os Segredos do Processo Seletivo do programa de Capacitação 4.0 da Unidade EMBRAPII
Print de tela da segunda edição do evento Desvendando os Segredos do Processo Seletivo do programa de Capacitação 4.0 da Unidade EMBRAPII
Crédito: Unidade EMBRAPII

No dia 29 de maio de 2025, o programa Capacitação 4.0, em parceria com a Coordenação de Formação de Recursos Humanos da Unidade EMBRAPII do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Triângulo Mineiro (IFTM) realizou a segunda edição do evento “Desvendando os Segredos do Processo Seletivo”, promovido de forma online.

Com foco em orientar e preparar estudantes para os desafios do mercado de trabalho, o evento teve como tema central a entrevista de emprego e contou com a participação especial de Marcela Freitas, especialista em Recursos Humanos e Liderança, fundadora da MF Desenvolvimento Humano.

O evento foi organizado pelas tutoras Raquel Lie Kishi e Christiane Sousa Neves, em parceria com a convidada Marcela Freitas. O evento contou com a participação de estudantes bolsistas dos Campi Uberaba, Patos de Minas e Ituiutaba, participantes dos projetos de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (PD&I), envolvidos no Programa Capacitação 4.0. Também participaram estudantes do curso de Administração, interessados em se preparar melhor para os processos seletivos do mercado de trabalho. Durante o encontro, foram abordados temas como preparação prévia para entrevistas, postura profissional, perfil comportamental esperado pelas empresas e a valorização das experiências pessoais e profissionais. Um dos destaques do evento foi a realização de dinâmicas com quatro cases práticos, simulando situações reais de entrevistas e processos seletivos, promovendo a participação ativa dos estudantes.

“Para mim participar da segunda parte do encontro online "Desvendando o Segredo do Processo Seletivo", com a Marcela Freitas, foi uma experiência incrível e, acima de tudo, muito real. Não foi só mais uma palestra, foi uma vivência que me tirou, e acredito que dos demais participantes também, da zona de conforto de um jeito bom e positivo”, afirmou Milleidy Isman Miura, estudante do curso Bacharelado em Administração, que ainda enfatizou que “fazer dinâmicas em grupo, criar slides, apresentar ideias em pouco tempo… tudo isso me fez perceber o quanto esses desafios simulam situações que realmente acontecem em processos seletivos e no dia a dia profissional”.

Miura considerou que o evento foi muito divertido, desafiador pelo pouco tempo, mas muito válido. A estudante complementou dizendo que a palestrante Marcela Freitas tem uma forma leve e acessível de conduzir, o que tornou tudo mais fácil de assimilar. E concluiu: “saio desse encontro com mais clareza sobre meus pontos fortes, mais segurança e com a certeza de que me desenvolvi muitos pontos em pouco tempo. Só tenho a agradecer pela Raquel, Chris e às demais organizadoras pelo convite e por essa troca tão rica”.

Bruno Gomes Pereira, estudante bolsista do Projeto com a empresa Climacta, disse que o evento o fez refletir sobre como se portar ao tentar ingressar no mercado de trabalho. Pereira explicou que a atividade prática do evento foi bastante proveitosa para demonstrar agilidade e propor a melhor solução para o problema demandado. O estudante comentou “foi incrível o encontro e espero participar de mais eventos como este. Agradeço a oportunidade!”

A iniciativa proporcionou um ambiente interativo e enriquecedor, contribuindo para o desenvolvimento de competências essenciais para a inserção no mercado de trabalho. A ação integra o compromisso do IFTM com a formação integral de seus estudantes, oferecendo oportunidades de qualificação além da sala de aula.

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